check 1 健康診断を実施していますか？
check 2 就業区分判定を実施してますか？
check 3 産業医・保健師面談をしてますか？
就業区分判定とは
A)今回の健康診断の結果が返ってきてたけど、どうだった？
B)血圧やコレステロールが高い、「所見あり（異常あり」のスタッフが何人もいて・・どうしたら良いか困っているんだ。
A)「所見あり」ね・・それなら、産業医に「医師の意見欄」を書いてもらわないと！！労働安全衛生法で定められているのよ。もし、違反すれば50万円以下の罰金が科せられるわよ。
B)罰金！？ うちは50人未満の会社だから産業医なんていないよ。「医師の意見欄」を書いてもらうには、どこに頼んだらいいんだ・・・
A)それなら、労働衛生コンシェルさんにお願いしましょうよ。
初回30名までは無料で就業区分判定を実施してもらえるらしいよ。
B)それはいいね！労働衛生コンシェルさんに一度相談してみよう！！
今ならなんと！
初回のみ1社30名様まで無料で就業区分判定を行ないます。